• RECURSOS HUMANOS: Normalmente se designan como recursos humanos al conjunto de
trabajadores o empleados que forman parte de una empresa o institución y que se
caracteriza por desempeñar una variada lista de tareas especificas a cada
sector, los recursos humanos de una empresa son, de acuerdo a las teorías de
administración de empresas una fuente d riqueza mas importante ya que son las responsables de la ejecución y desarrollo
de todas las tareas y actividades que se necesitan para el buen funcionamiento
de la misma.
CONTADOR
PÚBLICO: Jorge ropero
SECRETARIA:
Sandra Coronel Angarita
AUXILIAR
CONTABLE: Jesús Clavijo
• FISICOS: Son todos los bienes tangibles, en poder de la empresa que son
susceptibles de ser utilizados para el logro de los objetos de la misma,
ejemplo, bienes inmuebles, oficinas, terrenos, campos, maquinaria, automóviles
y camiones, insumos para la producción, materiales de oficina y productos
terminados disponibles para la venta o almacenados.
• Calculadora
• Hojas Reciclables
• Lapiceros
• Perforadora
• Grapadora
• Plan Único de Cuentas
ADMINISTRATIVOS:
Se define
como el recurso administrativo o el acto que una persona legitimada pide a la
administración la revisión d una resolución administrativo excepcionalmente un
acto de tramite dentro de los plazos y según las normas establecidas. Los
recursos administrativos están sometidos a unas reglas generales.
COORDINADORA DE PRÁCTICAS: Fanny Estella
Soto
JEFE INMEDIATO: Jorge Ropero
No hay comentarios:
Publicar un comentario